挂靠社保怎么入账
2025-05-22 07:26:12
张老师
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挂靠社保的入账处理需严格区分单位和个人承担部分，确保账目真实合规。以下是具体操作步骤及会计分录：
一、单位缴纳社保
计提社保费用
借：管理费用/销售费用——社保明细（如养老、医疗等）
贷：应付职工薪酬——单位社保
实际支付社保费用
借：应付职工薪酬——单位社保
贷：其他应收款——个人社保/挂靠人员社保
贷：银行存款
二、挂靠人员缴纳社保
收到挂靠人员社保费用
借：银行存款
贷：其他应收款——挂靠人员社保
挂靠人员自行缴纳社保
若挂靠人员通过银行转账缴纳，可计入“其他应收款”科目，待实际到账时冲减。
三、注意事项
费用区分
单位部分计入“应付职工薪酬”，个人部分（包括挂靠人员）计入“其他应收款”，避免混淆。
税务合规
个税申报需根据实际工资薪金进行，挂靠人员社保费用不计入工资表。
账目管理
通过“其他应收款”明细科目跟踪挂靠人员社保资金流向，确保资金安全。
四、示例分录
单位代缴社保：
借：管理费用/销售费用——社保明细（7000元）
借：其他应收款——个人社保（500元）
借：其他应收款——挂靠人员社保（1200元）
贷：银行存款（8700元）
收到挂靠人员社保：
借：银行存款（1200元）
贷：其他应收款——挂靠人员社保（1200元）
通过以上处理方式，可规范挂靠社保的财务流程，降低合规风险。
