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江西幼教面试的计分方式如下:
幼儿园教师岗位面试成绩满分100分,总成绩由笔试成绩(占40%)和面试成绩(占60%)按比例合成。例如:笔试70分、面试80分,总成绩为70×40%+80×60%=78分。
及格分数线
面试成绩及格线为60分及以上,通过后即可获得合格证书。
评分标准
面试内容涵盖职业认知、心理素质、仪表仪态、交流沟通、思维品质、了解幼儿、技能技巧、评价与反思等8个维度,满分100分。具体分值分配如下(以2024年最新标准为例):
- 职业认知:10分
- 心理素质:10分
- 仪表仪态:10分
- 交流沟通:15分
- 思维品质:15分
- 了解幼儿:10分
- 技能技巧:20分
- 评价与反思:10分。
成绩计算规则
面试成绩采用去掉一个最高分和一个最低分后取平均分的方式。
总结:
幼教面试满分100分,及格线60分,具体得分由各维度表现综合评定,最终成绩按比例计入总成绩。