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南京小学老师年底绩效的金额因职称、教龄及学校政策存在差异,综合权威信息如下:
- 年终绩效普遍在 3万至4万元之间,部分学校可能更高。例如:
- 江宁区某小学初级教师年终绩效约4万元;
- 网友爆料初级教师年终绩效超3万元,含13薪后年薪近15万元。
高职称教师
- 高级教师年底绩效显著高于初级教师,年薪可达 20万元左右,但具体金额未明确提及。
其他影响因素
- 绩效与课时补贴、代课量等挂钩,课时补贴按劳取酬;
- 部分学校将绩效分两次发放(年底和年中),且可能通过分散发放避税。
总结:
南京小学教师年底绩效主要集中在3万至20万元区间,具体取决于个人职称、教龄及学校方案。